OPERATIVIDAD DEL TRABAJO REMOTO – GESTIÓN DE LA COMPENSACIÓN DE LA LICENCIA CON GOCE DE HABER

OBJETIVO

Desarrollar las obligaciones, evitando problemas con la fiscalización laboral, que los empleadores deben cumplir en materia de control y prevención del Covid-19 en el centro de trabajo, en cumplimiento del nuevo plan de vigilancia; del trabajo remoto; y, la organización para la recuperación horas dejadas de laboral de los trabajadores que tuvieron licencia con goce de haber sujeta a compensación.

EXPOSITOR

DR. JORGE CASTILLO GUZMÁN: Especialista en Derecho Laboral

Abogado de la Pontificia Universidad Católica del Perú PUCP. Especialista en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Ha publicado libros especializados en Derecho del Trabajo y Seguridad Social, consultor de empresas públicas y privadas, conferencista, capacitador y docente en congresos y seminarios de la especialidad. Socio fundador de Factum Consultores Laborales.

TEMARIO

1. Operatividad y gestión
   1. Operatividad del trabajo remoto
      1. Del trabajo remoto – Aspectos esenciales
      2. Operatividad
         • Comunicación e implementación
         • Jornada de trabajo
         • Nueva regulación del derecho de desconexión.
         • Impacto en los derechos y beneficios sociales.
         • Operatividad
         • Seguridad y Salud en el trabajo
         • Aspectos formales
   2. Gestión de la compensación de la licencia con goce de haber.
      1. Naturaleza de la licencia con goce de haber en el marco de la emergencia nacional y sanitaria.
      2. Ámbito de aplicación.
      3. Regulación de la compensación.
      4. Mecanismos de compensación – Cómo compensar.
      5. Casos especiales – Cese del trabajador.

DATOS:

• Fecha: 23 de noviembre 2021
• Horario: 07:00 pm – 10:00 pm
• Inversión: S/. 190.00 + IGV
• Seminario On-line
• Incluye: material Digital, acceso a aula virtual, certificado digital.