IMPLEMENTACIÓN DEL TRABAJO REMOTO

– Aplicación y obligaciones del empleador

– Operatividad del trabajo remoto

OBJETIVOS

Desarrollar las condiciones, presupuestos y obligaciones que los empleadores deben cumplir los empleadores en materia del trabajo remoto en cuanto medida alternativa al trabajo presencial en el entorno de la pandemia del Covid-19; de tal forma que se concilien la necesidad sanitaria de distanciamiento social y la necesidad de reinicio y continuidad de las actividades económicas.

EXPOSITOR

Dr. JORGE CASTILLO: Especialista en Derecho Laboral.

Ha publicado libros especializados en Derecho del Trabajo y Seguridad Social, consultor de empresas públicas y privadas, conferencista, capacitador y docente en congresos y seminarios de la especialidad. Socio fundador de Factum Consultores Laborales.

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TEMARIO

• Del trabajo remoto
  • Qué es y qué lo caracteriza
  • Utilidad
  • A quiénes va dirigido
• Operatividad
  • Comunicación e implementación
  • Jornada de trabajo
  • Impacto en los derechos y beneficios sociales
  • Operatividad
  • Seguridad y Salud en el trabajo
  • Aspectos formales
• Fiscalización
  • Control por parte de la Sunafil
  • Régimen de sanciones

DATOS:

• Fecha: 25 de setiembre
• Horario: 6:30 pm – 09:30 pm
• Inversión: S/. 190.00 + IGV
• Incluye: Acceso a aula virtual, certificado digital.